Paragraphes 1 – 6: Evaluation des adhérent-e-s

L’article 4 de la Constitution de HIC définit les adhérent-e-s de la Coalition, et précise comment ils et elles collaborent à son fonctionnement sur la base de contributions établies par le Conseil.

1. Les contributions comprennent la participation active aux tâches et activités de la Coalition, participation enregistrée par l’affilié-e dans l’Espace Adhérent-e et les cotisations. Ces contributions sont conformes à la stratégie de HIC et contribuent à la consolidation de la Coalition. Les cotisations sont des contributions financières annuelles.

Chaque adhérent-e peut choisir le type de contributions à apporter. Ces contributions constituent la base permettant d’évaluer le délai de validité de l’adhésion.

2. La liste des contributions est la suivante:

–        Documentation et Recherche

    • Contribution conjointe avec HIC à l’élaboration et/ou présentation d’un rapport parallèle auprès d’organes de l’ONU.
    • Contribution conjointe avec des adhérent-e-s et/ou structures de HIC à l’élaboration et /ou présentation d’autres rapports et documents auprès des organes de l’ONU.
    • Élaboration de documents au sein d’un Groupe de Travail actif de HIC.
    • Participation à une mission d’enquête/de recherche de HIC en tant que (l’adhérent-e doit ajouter une description).
    • Participation au Système d’Actions Urgentes de HLRN en tant que (l’adhérent-e doit ajouter une description).
    • Contribution à l’élaboration, mise à jour et diffusion de la « Base de données de violations (BDV) »  de HLRN.
    • Traduction dans une langue locale et distribution de documents de HIC.
    • Contribution en apport de contenus pour les documents globaux de HIC (HIC News, déclaration, document de position, autres publications).
    • Réalise d’autres contributions de documentation et recherche.

–        Formation

    • Participation à un atelier de formation de HIC en tant que (l’adhérent-e doit ajouter une description).
    • Partage de méthodologie et contenus de formation dans la HICadémie.
    • Organisation de sessions de formation à travers de la HICadémie.
    • Autres contributions de formation.

–        Réseautage

    • Proposition de création et suivi d’un Groupe de Travail.
    • Participation à un Groupe de Travail.
    • Participation à des évènements / activités locales au nom de HIC (au moyen d’actions, de plaidoyer, d’analyse de politiques, etc.).
    • Représentation de HIC lors d’événements publics en tant que (l’adhérent-e doit ajouter une description).
    • Participation à un Comité Électoral de HIC en tant que (l’adhérent-e doit ajouter une description).
    • Mise en œuvre de partenariat avec d’autres adhérent-e-s de HIC.
    • Promotion de HIC (organisation d’évènements, utilisation du logo de HIC, diffusion du site de HIC sur le site de sa propre organisation, etc.).
    • Information et assistance aux organisations et personnes sollicitant leur affiliation en tant qu’adhérent-e-s ou ami-e-s de HIC.
    • Participation active aux instruments de HIC en ligne (blog, Espace Adhérent-e-s, HICadémie etc.).
    • Autres contributions au réseautage:

–        Collecte et gestion de fonds

    •  Participation à un événement régional ou global organisé par HIC, assumant ses propres frais de voyage et/ou d’hébergement.
    •  Collecte de ressources pour couvrir la participation d’autres adhérent-e-s à une activité régionale ou globale.
    •  Prestation d’autres services administratifs et/ou légaux.
    •  Réalisation d’autres contributions de collecte et de gestion de fonds.

 

–        Les cotisations sont les suivantes:

50 USD pour un budget annuel inférieur à 50.000 USD

100 USD pour un budget annuel de 50.001 à 100.000 USD

200 USD pour un budget annuel de 100.001 à 200.000 USD

400 USD pour un budget annuel supérieur à 200.001 USD

 

3. Le Secrétariat, en coordination avec les membres du Conseil et les Centres de Référence, doit évaluer chaque année les contributions des adhérent-e-s. L’instrument servant à mesurer la validité des adhésions se trouve sur l’Espace Adhérent-e de HIC (Contributions à HIC). La liste des contributions des adhérent-e-s doit être adaptée à chacune des régions où les adhérent-e-s travaillent. Le Secrétariat, en coordination avec les membres du Conseil et les Centres de Référence, doit réviser et mettre à jour la liste des contributions en tenant compte de cette observation.

4.  Si un-e adhérent-e n’a apporté aucune contribution au cours d’une (1) année, il (elle) perd son droit de vote. Ce droit est réactivé lors d’une nouvelle contribution.

5. Les indicateurs de genre pour les contributions autres que les cotisations sont les suivantes:

– AG: Inclusion d’une analyse de genre

– ADS: analyse différenciée selon les sexes

– LNS: utilisation d’un langage non sexiste

– OGF: engagement avec des femmes et des organisations / groupes de femmes

 

6. Chaque adhérent-e doit envoyer au Secrétariat Général et à son Centre de Référence le registre de ses contributions mis à jour et documenté une fois par an; dans le but de pour pouvoir attribuer à l’adhérent-e tous les bénéfices lui revenant, y compris le droit de vote, pour les 365 jours à partir de la date de l’actualisation du registre. Le Secrétariat Général communiquera officiellement à adhérent-e la réactivation de son statut. La liste des contributions doit être reçue au moins deux (2) semaines avant la date de clôture des listes pour les élections régionales ou pour les réunions de l’Assemblée Générale.

Les cotisations doivent être reçues avant le début des réunions de l’’Assemblée Générales ou de la date limite définie par le CE.

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One comment on “Paragraphes 1 – 6: Evaluation des adhérent-e-s
  1. admin says:

    Barry Pinsky; Félicitations à tous ceux et celles pour tout le travail qu’a exigé la nouvelle Constitution et le Règlements de HIC. Beaucoup de coopératives de logement au Canada étaient pourvues de règlements exigeant l’obligation pour les résident-e-s / adhérent-e-s de fournir un nombre minimum d’heures de service. Dans l’ensemble, cela a été abandonné au fil des ans parce que cette technique est difficile à gérer et peut représenter une source de discorde, surtout dans la mesure où ne pas remplir cette exigence a pour conséquence la perte de l’appartenance à la coopérative et celle du logement.
    Je me demande si HIC ne devrait pas plutôt envisager un système de gratification de quelque nature que ce soit au lieu de la sanction du retrait du droit de vote. Je pense que nous avons suffisamment de difficultés à obtenir que l’on vote! Peut-être qu’une récompense aussi simple qu’un certificat électronique (ou remis lors de l’AG) ainsi que la reconnaissance spéciale d’adhérent-e-s actifs et actives sur le site serait suffisant. Je suis tout à fait d’accord qu’il est très important que les d’adhérent-e-s rendent compte de leurs activités connectées à HIC – c’est quelque chose que nos bailleurs de fonds aimeraient certainement voir.
    J’approuve, dans tous les cas, le fait qu’il soit essentiel pour tou-te-s les adhérent-e-s de HIC de verser des contributions financières abordables à la Coalition.

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